3月17日，陜西有色金屬集團黨委委員、黨委副書記郭仕龍一行，到西安勘察設(shè)計院召開2022年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核大會。西安勘察設(shè)計院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部代表、職工代表54人參加考核大會。集團公司總經(jīng)理助理、董事會秘書、黨委組織部部長孟鋼主持會議。
郭仕龍作動員講話，充分肯定了西安勘察設(shè)計院2022年取得的工作成果，并針對考核工作提出三點建議：一是要充分認(rèn)識開展黨建考核和領(lǐng)導(dǎo)人員考核的重要意義?？己耸锹鋵嵢鎻膰?yán)治黨的重要舉措，是推動各項工作落地見效的現(xiàn)實需要，是全面了解干部隊伍狀況的有效途徑。二是要準(zhǔn)確把握重點，確保考核任務(wù)高質(zhì)高效完成。圍繞考核的“四項重點任務(wù)”，把考核程序做實做到位，把考核結(jié)果考實考準(zhǔn)確。三是要嚴(yán)肅考核紀(jì)律，確?？己私Y(jié)果客觀公正。參與考核的同志，要堅持黨性原則，實事求是，公開、公正、公平完成本次考核工作。
西安勘察設(shè)計院黨委書記、董事長許蓁蓁代表班子就2022年度履職情況向大會述職，圍繞2022年公司在戰(zhàn)略構(gòu)建、生產(chǎn)經(jīng)營、國企改革、創(chuàng)新發(fā)展等方面取得的成效、黨建目標(biāo)責(zé)任完成情況、存在問題及2023年工作思路進行詳細(xì)匯報。
西安勘察設(shè)計院黨委副書記孔令靖代表公司黨委作2022年度選人用人工作專題報告，介紹了干部隊伍基本情況，選人用人工作開展情況以及存在不足，并提出整改措施。
隨后，考核組對西安勘察設(shè)計院領(lǐng)導(dǎo)班子、2022年選人用人工作進行了民主測評，并進行了個別談話。